«Коллега» - это глобальный CRM.

Любой менеджер может оставить здесь комментарий после холодного звонка.
Любой менеджер может использовать этот комментарий в своей работе.
Холодные звонки превращаются в теплые, назначение встреч становится более продуктивным.
Прохождение секретарей - не такая уж и большая проблема ;) 

Проверь свою компанию перед звонком - возможно, кто-то уже звонил до тебя!

Добавить
новую компанию
добавить
комментарий
холодные звонки
превращаются
в теплые
готовые комментарии
для вашей crm
увеличение дозвонов
до лпр
экономия времени
при формировании
базы

Новые комментарии

ООО "ЕВРОТЕСТ"
ИНН: 7805508583

секретарь соединяет с главным бухгалтером. Главный бухгалтер #################################, не ####################### есть ####### Не намерена разговаривать со сторонними банками.

Giorgio 17.12.2018
ООО "ПРОДАГРОТОРГ"
ИНН: 7811545907

Холдинг ######################################. Тел - 612-46-30 Директор ##################################. КП на его почту: ##########################

Отдел продаж - ########## ##########, ######################

Отдел закупок - ############## ############, #########################

Raf 17.12.2018
ООО "ГК "ОХРАНА"
ИНН: 7838392366

ФД - ##################################### , доб ###

Raf 17.12.2018
ООО "ИНГРЕДИЕНТЫ. РАЗВИТИЕ"
ИНН: 7805591077

Работают с ############ ############. Бесперспективно что-либо предлагать от #########################

qwerty11 17.12.2018
ООО "ТЕХНОНИКОЛЬ-СЕВЕРО-ЗАПАД"
ИНН: 4716036809

Находятся в Выборге. #### не готов общаться ###############################################

Mike 17.12.2018
ЗАО "БАВ-ДВИЖЕНИЕ"
ИНН: 7805366530

Секр - Элла Эдуардовна. #### - ################################# . Актуально ########################

Donat 17.12.2018

Новое на портале

Еженедельная рассылка новых комментариев

01.12.2018

Для вашего удобства и  экономии времени на сайте появилась новая услуга: еженедельная рассылка новых комментариев на ваш e-mail...

Бонусы за ежедневное посещение сайта

20.04.2018

Теперь вы можете получать дополнительные бонусные баллы, просто ежедневно посещая Личный кабинет. За каждые непрерывные 5 дней посещения вы получаете...

подписаться на рассылку
Хочу получать
новые комментарии
каждую неделю
Список с ИНН и наименованием компаний,
по которым были опубликованы комментарии.
Стоимость рассылки 199 руб. в месяц.
Необходимо быть зарегистрированным пользователем.
Подписка Lite
подробнее
Ознакомительная версия для новичков. Проверить возможности сайта. Оценить потенциал.
1 месяц 199 руб. (или 3000 баллов)
3 месяца 499 руб. (или 6000 баллов)
6 месяцев 799 руб. (или 9000 баллов)
оформить подписку
Подписка VIP
подробнее
Для продвинутых. Уже познакомились с порталом, поверили в возможности сервиса. Захотели большего.
1 месяц 399 руб. (или 4000 баллов)
3 месяца 999 руб. (или 8000 баллов)
6 месяцев 1599 руб. (или 12000 баллов)
оформить подписку
Подписка SuperVIP
подробнее
Закрытый клуб. Доступен только при наличии бонусных баллов. Для профессионалов – фанатов своего дела. Видимость любых комментариев – 100%.
1 месяц 799 руб. и 3000 баллов
3 месяца 1999 руб. и 4000 баллов
6 месяцев 3299 руб. и 5000 баллов
оформить подписку

Новые статьи

Практическое применение техники СПИН в повседневных продажах

Как органично вписать структуру вопросов СПИН в ненавязчивый диалог с клиентом? Как позволить клиенту увидеть в вас не просто продавца, но высококлассного специалиста, призванного решить имеющиеся в компании проблемы?

Как заставить себя звонить?

Что делать, если рука уже не поднимается набрать номер очередного потенциального клиента? Какие психологические проблемы мешают совершать холодные звонки каждый день? 8 практических приемов для повышения мотивации в холодных звонках.

Методы отработки возражений при общении с ЛПР

Имейте в своем арсенале десяток методов отработки возражений и используйте их непринужденно в диалоге с клиентом. Успех вам гарантирован! Раскрываем основные принципы действенных методов отработки возражений при общении с ЛПР.

Техника прохождения жестких секретарей

Что делать, если секретарь не соединяет вас с директором? Делимся практическими советами, как обойти жесткого секретаря.